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人才理念

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人才理念

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  • 发布时间:2020-08-26 00:00:00
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人才发展理念


知人善用、人尽其才

        人才是企业发展之本,是一种战略资源。人才战略的核心是培养人、吸引人、使用人、发掘人。公司倡导“品德为先、唯绩是举”的用人理念。在人才的选拔、任用、晋升等方面首先考核的是员工的忠诚、守信、敬业、奉献、责任心和团队精神等。量体裁衣,不拘一格,用人所长,尽其所能,注重培养,提升素质,构建起系统的、科学的、有竞争力的选人、用人、育人、留人体系,鼓励和激发员工的创业精神,给予充分的施展才华的机会,做到知人善用,人尽其才。

职业发展 

        公司注重员工的成长与发展和员工的职业生涯规划,并致力于给员工提供良好的职业发展通道,打破单纯讲学历、论资历的用人标准,鼓励员工积极参与岗位竞选,实行大胆提拔,真正做到能者上、平者让、庸者下。根据岗位素质模型为员工的发展设计了多重晋升的职业发展通道。

员工培训

        为使员工工作中得到有益指导、快速成长,同时营造良好的氛围,协同合作,公司结合任职资格为员工量身打造全方位的培训项目和团队沟通活动,设计了一套线上培训、线下培训相结合、内训为主、外训为辅的一培训体系。

  ◆ 入职培训体系;

  ◆ 在职技能提升培训体系;

  ◆ 管理领导力培训体系;

  ◆ 其他专项培训:

学历提升:为鼓励员工不断提高自身的文化和业务水平,公司针对学历提升的员工出台了一系列强有力的激励措施,公司全额报销相关培训费用。

职称技能晋升:职称素质是员工技能认定的关键因素,公司非常重视员工的职称技能晋升,为了有效激励员工参加职称技能晋升,公司给予全额报销相关认定费用。

薪酬福利

       为了吸引、激励和保留优秀人才,实现企业与员工的双赢,公司为员工提供具有外部竞争性和内部公平性的薪酬福利体系,并密切围绕公司经营方针制订和有效落实相关薪酬政策,适时调整和完善公司薪酬制度。

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智能监控系统
智能监控系统采用图像处理,模式识别和计算机视觉技术。通过在监视系统中添加智能视频分析模块,并具有计算机强大的数据处理能力,它可以过滤掉视频屏幕上无用或令人不安的信息,自动识别不同的对象,分析并提取出关键的有用信息。视频源可以快速准确地定位事故现场,在监控屏幕中确定异常情况,并发出警报或触发其他动作,从而有效地对事件进行预警,处理,并在事件发生后及时发布全自动,实时监控的智能系统,用于收集证据。
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CY-QBW称重模块
称重模块是一种新型的传感器应用结构。 既保证了剪切梁传感器的高精度和长期稳定性,又解决了因安装不当造成的称重误差问题。称重模块可分为两类,下面来简单了解一下吧。静载称重模块:主要适用于侧向力较小的静载称重场合。静载称重模块可以方便地安装在各种形状的容器上。动载荷称重模块:主要适用于流水线、传送带等承受水平力的机械设备,另外,动载荷称重模块还可用于机械台秤的改造。下面来了解一下称重模块是怎样进行安装的。
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CY-SBW称重模块
反应釜称重模块是一种新型的传感器应用结构。既保证了剪切梁传感器的高精度和长期稳定性,又解决了因安装不当造成的称重误差问题。它是一种实用的传感器结构附件。它由顶板、底板、称重传感器、负载支撑柱和支撑螺栓组成。根据承重柱与屋盖的不同,有固定式、半浮动式和浮动式三种结构。反应釜称重模块可以方便地安装在各种形状的容器上,适用于改造现有设备。无论是容器、料斗还是反应器,加上称重模块,都可以成为称重系统。可根据各称重模块的负载情况调整角度差,将采集到的称重信号发送至称重终端或称重变送器。
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CYH-3X 多维力传感器
多维力传感器是指可以同时测量两个以上方向的力和力矩分量的力传感器。在笛卡尔坐标系中,力和扭矩可以分别分解为三个分量。因此,多维力完整的形式是六种。三维力/扭矩传感器是一种可以同时测量三个力分量和三个扭矩分量的传感器。广泛使用的多维力传感器就是这样一种传感器。多维力传感器的优势:多维力传感器与单轴力传感器相比,除了解决对被测力分量敏感的单调性和一致性问题外,还要解决因测力分量引起的多维(轴间)干扰问题。结构处理和过程误差、动态和静态校准问题以及矢量运算中的解耦算法和电路实现。
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